TÉC SEGURANÇA DO TRABALHO

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Descrição

🎓 Grade Curricular – Curso Técnico em Segurança do Trabalho

📌 Disciplinas / Temas Comuns na Formação

(As nomenclaturas podem variar de uma instituição para outra) Quero Bolsa

🔹 Introdução à Segurança do Trabalho
🔹 Legislação e Normas Regulamentadoras (NRs)
🔹 Higiene Ocupacional
🔹 Ergonomia
🔹 Análise de Riscos Ocupacionais
🔹 Prevenção e Combate a Incêndios
🔹 Primeiros Socorros
🔹 Psicologia do Trabalho / Comportamento Organizacional
🔹 Comunicação e Educação em Segurança
🔹 Gestão Ambiental
🔹 Gestão da Qualidade e de Programas de Segurança
🔹 Desenho Técnico Aplicado à Segurança
🔹 Projetos Integradores / Práticas Profissionais
🔹 Estágio Supervisionado / Trabalho de Conclusão de Curso (TCC)
🔹 Tecnologias e Procedimentos de Segurança
🔹 Saúde Ocupacional & Políticas Públicas de Saúde Quero Bolsa


📊 Exemplo de Disciplinas em uma Instituição (mencionadas)

  • Análise de Riscos Ocupacionais

  • Ações Educativas em Segurança

  • Comportamento Organizacional

  • Desenho Técnico e Expressão Gráfica

  • Ergonomia

  • Estatística aplicada

  • Gestão Ambiental

  • Higiene Ocupacional

  • Introdução à Segurança do Trabalho

  • Legislação Trabalhista e Normas Técnicas

  • Prevenção e Combate a Incêndios

  • Práticas Profissionais e Projeto Integrador

  • Psicologia do Trabalho

  • Saúde Ocupacional e Suporte Emergencial à Vida

  • Comunicação e Oralidade Aplicada

  • Tecnologias e Procedimentos de Trabalho

  • TCC ou Estágio Supervisionado Quero Bolsa


🕒 Carga Horária e Duração (orientativa)

📍 A carga horária mínima de um curso técnico costuma ficar entre 1.200 h e 1.600 h dependendo da instituição e se inclui estágio ou TCC, distribuída em disciplinas teóricas, práticas e atividades integradoras. Polaris Cursos+1

➡️ Exemplos:

  • Carga horária total típica: 1.200–1.600 horas Polaris Cursos

  • Duração aproximada: 12 a 24 meses conforme modalidade (presencial, semipresencial ou EAD). Unise Educacional


📌 O que o curso prepara você a fazer

🎯 Formar profissionais aptos a:

 

  • Identificar riscos e propor medidas preventivas no ambiente de trabalho.

  • Aplicar legislação de segurança e normas regulamentadoras.

  • Promover treinamentos e ações educativas.

  • Planejar e organizar programas de segurança e saúde ocupacional